| 発行年月 |
主 な 内 容 |
【令和6年7月号】 |
≫ パートらの厚生年金加入 企業規模要件を撤廃 厚労省
≫ 技能実習に代わり育成就労で外国人材確保 改正法成立
≫ 中小賃上げ率3.62％ 大企業となお格差 日商調査
≫ 【ご存知ですか？】短時間労働者の社会保険適用拡大 |
【令和6年6月号】 |
≫ 改正育児・介護休業法が成立 柔軟な働き方で仕事と両立支援
≫ ハラスメント相談「顧客等からの迷惑行為」が増加 厚労省調査
≫ 2023年の労働災害 死亡者数最少も休業4日以上死傷者数は増加
≫ 【ご存知ですか？】年収の壁 |
【令和6年5月号】 |
≫ 雇用保険法改正案が成立見通し パート週10時間以上で加入
≫ みなし労働時間制適用の余地あり 高裁へ差し戻し 最高裁
≫ 約7割の企業で賃上げ「5%」未達 大手と小規模の格差鮮明
≫ 【ご存知ですか？】障害者雇用率の変更 |
【令和6年4月号】 |
≫ 技能実習制度に代わる「育成就労制度」を新設 閣議決定
≫ 育児休業給付延長に係る保育所申請 申告書の審査を厳格化
≫ 7割超が「61歳以上も働く」何歳まで仕事したいか 内閣府調査
≫ 【ご存知ですか？】労働条件通知書 |
【令和6年3月号】 |
≫ 健康保険料率、介護保険料率が変更になります
≫ 雇用保険適用対象 1週間の労働時間10時間以上に拡大 閣議決定
≫ 障害者雇用 就労人数が増加も達成企業は減 帯広公共職業安定所
≫ 【ご存知ですか？】時間外・休日労働に関する協定（36協定） |
【令和6年2月号】 |
≫ 2023年の求人倍率は1.31倍で2年連続上昇 失業率は2.6％
≫ 2023年の労災死亡者数は48人 建設業は過去最少 北海道労働局
≫ 外国人労働者 初の200万人超 「特定技能」伸びけん引
≫ 【ご存知ですか？】有給休暇の時季指定義務 |
【令和6年1月号】 |
≫ 労災保険料引き下げ 平均0.44％ 令和6年4月から
≫ 障害者の雇用が義務づけされている企業で働く障害者が過去最多に
≫ 全フリーランス向け労災保険制度 料率は0.3% 厚労省案
≫ 求人倍率9カ月連続で前年減 旧藤丸の反動 帯広公共職業安定所
≫ 【ご存知ですか？】2024年問題 |
