| 労働施策 | 北海道労働局 | 令和8年度北海道最低賃金額 時間額1,131円に改正が適当と答申 |
| 育児休業 | 厚生労働省 | 育児休業等給付の内容と支給申請手続（令和8年8月1日改訂版） |
| 育児時短 | 厚生労働省 | 育児時短終業給付の内容と支給申請手続（令和8年8月1日時点版） |
| 育児休業 | 厚生労働省 | 育児休業等給付 Q&A（令和8年8月版） |
| 育児休業 | 厚生労働省 | 高年齢雇用継続給付金・介護休業給付金・育児休業等給付の支給限度額が変更になります（令和8年8月1日～） |
| 育児休業 | 厚生労働省 | 令和8年8月1日から育児休業等給付の申請手続きを見直します |
| 育児休業 | 厚生労働省 | 出生後休業支援給付金の支給申請における配偶者の同意書の提出について |
| ハラスメント | 厚生労働省 | 事業主が講ずべきハラスメント対策パンフレット（令和8年7月版） |
| 統計調査 | 産労総合研究所 | 2026年新卒者の初任給 大学卒250,880円、高校卒211,814円 初任給を「引き上げた」企業は77.9%（2026年度 決定初任給調査） |
| 統計調査 | 日経BP | 「勤務先が賃上げを実施」と7割が回答 最大要因は人材確保（5年後の未来に関する調査） |
| 統計調査 | 厚生労働省 | 過労・ストレスの労災 4年連続増加 精神障害の原因はパワハラが最多（令和7年度 過労死等の労災補償状況） |
| 統計調査 | 厚生労働省 | 男性の育児休業取得率50.9％ 初の5割超え（令和7年度雇用均等基本調査） |
| 統計調査 | マイナビ | 20・30代は「稼げても残業はしたくない」「稼げるなら残業してもよい」が約半々（ライフキャリア実態調査2026年版） |
| 統計調査 | X Mile | 建設現場で「猛暑離職」の懸念 7割超が仕事の継続に不安 5割超は離職も意識（「暑さ対策」に関する実態調査） |
| 統計調査 | マイナビ | 「働かなくてもいい状況であっても働きたい」割合は年齢とともに高まる 男性70代では50.7％（シニアのアルバイトに関するライフエンゲージメント調査） |
| 統計調査 | マイナビ | 約6割の内定者が、企業から「月1回以上」の内定フォロー経験あり（内定者フォローに関する調査） |
| 統計調査 | 厚生労働省 | 1人当たりＯＦＦ－ＪＴ費用2.0万円 前回から0.5万円増（能力開発基本調査） |
| 統計調査 | 日本生産性本部 | AI 導入率は企業規模で大差 1,000名超企業で54.0％、100名以下企業で14.2％（働く人の意識調査） |
| 統計調査 | エン | AI面接について、半数以上が「良いと思う」と回答 20代は75％が好印象（「AI面接」に関する調査） |
| 統計調査 | 帯広労働基準監督署 | 業種別労働災害発生状況（令和8年7月末現在） |
| 統計調査 | ハローワーク帯広 | 【産業別・事業所規模別・職種別】中途採用時の賃金（令和8年度 第1四半期内容） |
| 統計調査 | ハローワーク帯広 | 求人・求職・賃金状況（令和8年6月） |